dsweddd2015-09-13 23:38
本文基于脑杀，未经ol或面杀实践检验，可能有重大漏洞或较多不完善之处。
文聘 魏 体力4
镇卫-每当一名其他角色成为【杀】或黑色锦囊牌的唯一目标时(使用者不是你)，若该角色的体力值小于你，你可以弃置一张牌并选择一项：摸一张牌，然后你成为此牌的目标；或令此牌无效并将之移出游戏，该回合结束时令此牌的使用者获得此牌。
众所周知，33中的文聘起着微妙的作用。文聘易死，但两个加一就是给团队的最好保护。在移植到身份场后文聘同样起着这个作用：中游武将、技能对自身无效、易死、后期优势、保核。
33中，文聘很多时候是为了保护另外两个核心将拖到后期爆发，比如文聘孙尚香黄月英，文聘边仅起到扛刀和保护的作用，中后期便收掉，然后月英孙香爆发。身份场的文聘技能定位同样如此。
文聘技能对自身无效，这就导致如果没有好的位置，文聘可能活不过两轮。如同曹冲一样开局全集火他。但是文聘的作用正在与此——吸引火力，为队友争取时间。文聘就是为了把战斗拖到后期而存在，比如队友大师活过三轮那基本妥妥的赢了，文聘就通过牺牲自己来达成这个目标，进而赢得最终胜利。
文聘易死。这是33公认的一句话。主帅文聘5血虽然可怕，但一但被集火两轮就能濒死。身份场的文聘同样易死。技能本身的嘲讽和技能效果都使他成为挨刀的。且发动技能需要弃牌，更降低自己防御。为了能持续的给团队核心保护，还是要珍惜自己生命，你活的久才能保护的时间长，核心才能更好发挥。
文聘就是为了制造后期优势。你说，在3-4轮过后，对面的基本都有小伤，而你虽然大破，但是你们核心血满牌多，你说谁赢？文聘制造的后期优势十分强大，若核心是爆发将可能可以出现一回合3-4杀漂亮局面，如果你是反贼，爆发牌还可以通过收掉文聘获得。
在33中，文聘是中游武将，身份场也是。文聘综合能力还是偏弱，可能技能用不到几次就卒了。我不看好技能一的刷牌效果，毕竟牌堆很少是你家开的，指望牌堆给好牌那只能是终有一死。所以应注意把握技能发动的频率，该用的必须用，可用可不用时首先考虑自己。况且技能2的效果对锦囊牌几乎无效，对有弩的武将更是逗，还变相增加对方手牌上限。
文聘需要包养，有更多的牌才能更好的过牌。但是与魏国卖血将可能配合的不太好，毕竟人家巴不得挨打，你挡着不是坏事儿了么。
如同33一样，文聘主很容易第一个死。所以文聘更适应忠反身份。对一些比较脆的主做忠是很好的。
按照文聘的强度，2400或2300元宝就差不多了，再高就完全不值了。
文聘的技能移植的还是很贴切的，与33基本匹配，适应军八需要，有清晰定位，强度合理，是目前武将中设计的不错的。
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